Wir bieten Arbeitnehmern eine bedarfsorientierte, persönliche Betreuung

Zu meinen Leistungen für Bewerber gehören:

  • Direkter Zugang und langjährige Erfahrung mit vielen Unternehmen

  • Persönliche Betreuung der Bewerber, einschließlich der Vorstellung im Unternehmen

  • Persönliche Bewerbungsgespräche zwecks Erfassung Ihrer Vorstellungen zur Jobauswahl

  • Besprechung des Jobangebotes mitArbeitsaufgaben, Gehalt und Anfahrweg

  • Erstellung bzw. Ergänzung Ihrer Bewerbungsunterlagen

Für den Fall, dass Sie ak­tu­ell auf Job­su­che sind, freut sich un­se­re Ar­beits­ver­mitt­lung Uwe Kal­lies auf Ih­re Kon­takt­auf­nah­me. Un­ser Un­ter­neh­men ist ein zu­ge­las­se­ner, zer­ti­fi­zier­ter Trä­ger für den Be­reich Ar­beits­för­de­rung. Da­her kön­nen Sie sich in un­se­rem Bü­ro in Baut­zen ei­nen Ter­min ge­ben las­sen, wenn Sie auf Stel­len­su­che sind. Ger­ne fin­det un­ser Team ei­nen ge­eig­ne­ten Ar­beits­platz, der Ih­ren Wün­schen und Fä­hig­kei­ten ent­spricht. Dar­über hin­aus för­dern wir Ar­beit­neh­mer zu­sätz­lich. So be­spre­chen wir zum Bei­spiel aus­ge­schrie­be­ne Job­an­ge­bo­te mit Ih­nen. Da­bei be­rück­sich­ti­gen wir sämt­li­che re­le­van­ten Kri­te­ri­en, auf die es bei der Ar­beits­platz­su­che an­kommt. In die­sem Rah­men dis­ku­tie­ren wir et­wa die ver­schie­de­nen Ar­beits­an­for­de­run­gen, das in Aus­sicht ge­stell­te Ge­halt so­wie den An­fahrts­weg der ver­öf­fent­lich­ten Stel­le.


Zö­gern Sie eben­falls nicht, zu uns Kon­takt auf­zu­neh­men, wenn Sie bei der An­fer­ti­gung Ih­rer Be­wer­bungs­map­pe qua­li­fi­zier­te Un­ter­stüt­zung wün­schen. Denn wir ver­fü­gen in der Er­stel­lung und Er­gän­zung der Be­wer­bungs­un­ter­la­gen über weit­rei­chen­des und vor al­lem ak­tu­el­les Fach­wis­sen. Des Wei­te­ren bie­ten wir al­len Be­wer­bern her­vor­ra­gen­de Kon­tak­te zu an­ge­se­he­nen Fir­men von Dres­den bis Zit­tau. Dank un­se­rer lang­jäh­ri­gen Ko­ope­ra­ti­on mit Un­ter­neh­men aus ver­schie­de­nen Bran­chen sind wir da­bei in der La­ge, ver­schie­dens­te Be­wer­ber zeit­nah zu ver­mit­teln.


Wenn Sie sich für un­se­re Ser­vices in­ter­es­sie­ren, füh­ren wir als Ers­tes ein Vor­stel­lungs­ge­spräch mit Ih­nen. In ei­nem sol­chen ler­nen wir uns ge­gen­sei­tig ken­nen. Dies ist wich­tig, da­mit wir uns ein ers­tes Bild von Ih­ren Fä­hig­kei­ten, Wün­schen und Vor­stel­lun­gen ver­schaf­fen kön­nen. So­fern wir ei­ne pas­sen­de Stel­le ge­fun­den ha­ben, be­glei­ten wir Sie auch zur Vor­stel­lung im Be­trieb. Auf die­se Wei­se ste­hen wir Ih­nen vom ers­ten Ge­spräch bis zur Un­ter­zeich­nung des Ar­beits­ver­trags mit un­se­rer Er­fah­rung zur Sei­te.


Die Kos­ten der Ver­mitt­lung wer­den in der Re­gel von Ver­mitt­lungs­gut­schei­nen ab­ge­deckt. Falls Sie von ei­nem be­ste­hen­den Be­schäf­ti­gungs­ver­hält­nis in ein neu­es wech­seln, über­nimmt für ge­wöhn­lich die neue Fir­ma die Kos­ten voll­stän­dig. Da­her fal­len für Sie als Be­wer­ber bei der Ver­mitt­lung kei­ner­lei Kos­ten an. 


Wenn Sie von un­se­rer maß­ge­schnei­der­ten, per­sön­li­chen Be­treu­ung jetzt pro­fi­tie­ren wol­len, mel­den Sie sich ger­ne bei uns.

Das benötigen wir von Ihnen

  • Bewerbungsanschreiben

  • Lichtbild, oder Deckblatt mit Lichtbild

  • Aktueller und lückenloser Lebenslauf

  • Nachweise, sofern vorhanden Schulabschlüsse, Berufsabschlüsse, Qualifikationen, Zertifikate, Arbeitszeugnisse, Berechtigungen